为深入落实“干部素质提升年”工作部署，扎实推进年轻干部源头培育、全程培养、系统淬炼，7月17日上午，市供销社举行集中学习暨“青蓝结对·导师帮带”机制全面启动仪式，全体机关干部参加活动。

　　活动伊始，市供销社组织开展集中学习，专题学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、习近平党建思想及上级相关文件精神，进一步统一思想、凝聚共识，为干部队伍建设夯实理论根基。
　　会上，市供销社相关负责人宣读“青蓝结对·导师帮带”工作机制相关要求和师徒结对名单，正式确立帮带结对关系，明确帮带职责和工作任务。5名年轻干部结合岗位实际、入职经历和自身短板作交流发言，畅谈成长体会、规划奋斗方向，表态将珍惜培养机遇、虚心求学、实干奋进、快速成长，展现了供销青年积极向上的精神风貌。
　　仪式现场举行导师聘书颁发仪式，由分管领导为各位帮带导师颁发聘书，师徒现场合影留念，营造出尊师重学、薪火相传的良好氛围。
　　此次启动仪式，标志着市供销社年轻干部“传帮带、共成长”培养体系全面落地。下一步，市供销社将以“青蓝结对·导师帮带”为抓手，精准赋能年轻干部成长成才，持续锻造政治过硬、业务精湛、作风优良的供销干部队伍，为供销事业稳步推进提供坚实人才保障。（仙桃网记者 胡肖文 通讯员 朱丽慧）