近日，全市推动经济高质量发展能力素质提升专题研讨班举行。市委书记孙道军出席结业式并讲话，强调要把学习成果转化为推动高质量发展的强大动力，锚定“聚力建支点、奋进两千亿、勇当排头兵”的发展目标，扎实做好稳增长、强科技、壮产业、抓改革、防风险、惠民生工作，奋力推动高质量发展。

　　今年，面对习近平总书记赋予湖北加快建成中部地区崛起的重要战略支点的使命定位，省委牢记殷殷嘱托，把提高干部能力素质作为推进支点建设的先导性、基础性工作，将2025年作为全省“干部素质提升年”。市委全面对标、精准落实，以实施干部素质提升等四项行动为牵引，推动仙桃在县域经济高质量发展和城乡融合发展上当标杆、作示范。

　　坚持学习提能，以思想破冰引领发展突围。思想是行动的先导。要实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划，抓好习近平总书记考察湖北重要讲话精神一体贯通学习，举办多轮主体班次，办好履职培训班与读书班，开展专题讲座，实现全覆盖轮训，全面提升党员干部的政治能力、视野格局、专业素养、担当精神和工作效率，引导全市党员干部学理论、强信念、铸忠诚。此外，组织党员干部前往先进地区学习调研，全面学习发达地区先进思想理念、科学管理方法、改革创新精神，不断破解发展难题、增强发展动力、厚植发展优势、提升发展能级，引导广大党员干部在聚力建支点中当先锋、打头阵。

　　坚持实践强能，以实干担当助推仙桃发展。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。目前仙桃正处于实现新时代高质量发展的关键时期，许多重大项目和重点工作都提供了广阔的实践舞台。全市党员干部要加强专业训练、实践锻炼，强化支点意识、抬升发展标杆，提振精气神、提升专注度、提高执行力，加快推进产业倍增、双招双强、科技赋能、消费提振等重点工作，助推经济社会高质量发展。要推动树立和践行正确政绩观，加强和改进干部政绩考核，调整优化高质量发展综合绩效评价指标体系，树立重品行重实干重实绩的鲜明导向，及时把那些想干事、能干事、干成事的优秀干部发现出来、使用起来，细化落实“三个区分开来”，以组织担当促进干部担当。

　　坚持作风优能，以人民满意检验素质底色。干部素质提升如何，关键要靠群众检验认可。要以实施干部素质提升行动为契机，组织党员干部进一步走好新时代党的群众路线，扎实开展“户户走到”，常态化下沉社区参与基层治理，持续深化开展“解难题、稳增长、促发展”企业帮扶活动，用心解决群众企业“急难愁盼”问题，整治形式主义为基层减负，让基层干部积极担当作为，能够用更多时间和精力来服务群众。